Értem amit írsz, de kérdésem van:
Nekem azt hiszem, egy helyen volt törzsidő megszabva, amikor mindenkinek az irodában kellett tartózkodnia, és ott az indoklás az volt, hogy így lehet bizosítani azt, hogy bármelyik munkatárshoz előzetes egyeztetés nélkül oda lehet menni és meg lehet velük beszélni ezt-azt.
Ebben látok is logikát.
Abban mi a logika, ha valaki otthonról dolgozik, akkor csak a megadott címen lehet törzsidő alatt? Mi ebben az érték a cég számára?