A HO inkább a cég egy juttatásának egy eszköze
Juttatás az, amitől jobban megy a termelés?
Lehet, hogy csak terminológia, de számomra juttatás az, ami csak a munkavállalónak előnyös, a cégnek negatív vagy semleges. Számomra az, amitől a termelés jobban megy, az optimalizáció (még akkor is, ha a munkavállalók számára is kellemes a változás)
Természetesen ez a "juttatás" a cégnek "pénzébe" (üresjáratokra eső kiesett idő)
Ha adott idő alatt 20%-kal többet termelnek a munkavállalók, akkor ez nem pénzébe kerül a cégnek, hanem bevételt növel.